公司社保不按实际工资缴纳合法吗?

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　　企业社保不按实际工资缴纳是否合法是一个复杂的问题，需要具体分析。以下是一些常见的社会保障缴费问题：

　　社会保障支付基数：社会保障支付基数是计算社会保障费用的重要依据，应根据员工的实际工资水平计算。如果公司不按照员工的实际工资水平支付社会保障费用，这是违法的。

　　社会保障缴费比例：社会保障缴费比例也是计算社会保障费用的重要依据，应当按照国家和地区的规定计算。公司未按规定比例缴纳社会保障费用的，也是违法的。

　　社会保障支付时间：社会保障支付时间也是计算社会保障费用的重要依据之一。如果公司未能按时支付社会保障费用，这也是非法的。

　　对于您提出的问题，如果公司没有按照员工的实际工资水平支付社会保障费用，那么这是违法的。

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