天津职场中要敢于得罪这几种人

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　　在职场中，首先要学会的就是要去随便欺负人、得罪人，但是有些人我们是不得不得罪的，如果过于地唯唯诺诺，很容易受别人欺负，因此在职场中，要敢于得罪这3种人：

　　1.背地里使绊子的人

　　在职场，被人背地里使绊子、受人欺侮怎么办?一定要维护自己的利益，如果选择息事宁人，决定退后一步，得到的将会是不战而屈。

　　他会给你贴上懦弱、胆小、好欺负的标签，把工作中的问题抛给你，把生活中的一些事情推给你，因此，知道有人故意暗地里给你使绊子，一定要大胆去找出这个人，和他当面对质，一定不要害怕得罪他，让他知道你的厉害。

　　在众人面前直截了当地对质，做出有力的回击，让他知道你再好的人也有底线，一旦践踏了，就要承担后果。

　　如果你是强硬一些，欺负你的人就会软，不敢动武，给你一点尊重。但是若要硬杠，请记住，在职场政治中永远不要忘记，有实力才有发言权，所以，还要不断提升自己的核心竞争力，让对方不敢惹你!

　　2.不懂感恩的人

　　同事间最重要的关系是相互依赖的关系，每个人在职场工作，都不是独立的个人，而是整个团队的一部分，虽然联系大家的是工作，但彼此之间的关系更重要，尤其是在帮助别人的时候，要心存感激。

　　一个在工作中懂得感恩的人，即使地位低下，至少在精神上也是富有的人，在这样的团队里，也不会让自己难堪，这也是大多数想要成功的前提，更是每个人与同事相处的准则。

　　同事间相处，只有学会感恩，同事们不仅愿意帮助你，而且你在做事情的时候，也不会让自己吃亏。当自己身边有了不知恩图报的同事，千万不要合作过多，一旦接触多了，早晚你也会变成这样的人，到时候也会没人愿意和你相处，因为和你相处也没有一点好处，不懂感恩的人是大家都非常讨厌相处的一种人。

　　3.毫无关系的人

　　有些人，和你不是一类人，你冒犯了他，也无关紧要，他对你的生活毫无帮助，还会把你引向“歪路”。如果他在做坏事的时候，让你帮他打掩护，协助他，就是他的帮凶了，如果不能及时远离这种人，你也会误入歧途，到时候只会是害了自己。

　　而有些人，也不是会带坏你，而是与你的生活没有任何关系，一条向东、一条向西，你就不要陪他一起走，要主动提出分道扬镳。

　　比如，你想当教师，但他又想成为企业家，他硬要你陪他一起出外闯一闯，你不懂得拒绝他，真的辞职了，和他一起出去闯一闯，结果你不适应社会，混得越混越差，再也不能回到教师岗位上来。假如你一开始就拒绝他的要求，也许会冒犯他，但没关系，你至少会活得快乐一点，活出自己。

　　既不能与你同路，你就要拒绝他，得罪他也没有关系。如果不这样做，可能你刚开始和他相处感觉也没什么关系，但是与他交往一段时间后，他会要求你做一些事情，借你的名义做一些坏事，在背后算计你的利益，让你防不胜防，对于这种人，最好的办法就是得罪他，然后远离他。

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