在天津中初入职场如何快速融入

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　　从进入职场的那一刻起，大学生不再是象牙塔中的“天之骄子”，也不再是父母身边未长大的孩子，需要调整好自己的心态，去适应新的环境，处理好新的关系。

　　大学生要融入到自身职场环境中，需要注意塑造自身形象，用积极态度面对职场琐事儿，迈开腿把小事做好，做一个嘴甜腿快、乐于助人、不参与是非、积极参加集体活动的职场新人。

　　01.注意形象，不要与职场环境格格不入

　　进入职场后，自身形象不能按照自己的习惯而率性而为，需要与自身所处的职场环境进行融合，如果穿着和妆容非常另类，免不了受到大众的排斥。大学生进入企业，特别是对职业化着装有要求的企业，必须注意不要因为着装影响了自己的形象。

　　无论企业对上班时候的着装有没有要求，很多成熟的职场人都有上下班更衣的习惯，无论在生活中他们的穿着或朴素或时尚，甚至奇装异服，可出现在职场中，他们会打着精心挑选的领带，皮鞋擦得锃亮，体现出十分专业的个人形象。

　　02.迈开双腿，主动做好办公室中的小事儿

　　曾经有一位央企的老总提醒在同一个单位上班的儿子说：“在单位的办公室中，你每天都要抢着把公用水壶打满水。”看似不经意的小事儿，却是一个人素质的在行为上的反应，可以体现一个职场人的积极性和主动性，以及“眼力价”。

　　大学生变成职场新人，用积极主动的心态去做一些小事儿，有利于尽快融入集体。每天早到5分钟，主动打扫公共卫生、打满公用水壶，顺手帮同事倒杯水。这看起来是一些无关紧要的小事情，做好了会让同事、前辈快递接纳和领导另眼相看。

　　03.学会沟通，锻炼自己的职场情商

　　在职场中有一项最重要的技能就是沟通，这却恰恰是很多职场新人欠缺的一方面。作为职场新人，一定要注意收敛个性，掌握沟通的时机和技巧，主动与上级进行沟通、与同事进行经常性沟通，为自己赢得更多人的认可和支持。

　　在职场中，情商有时候比智商更重要，因为情商不高四处碰壁的大有人在。融入集体需要锻炼自己的职场情商，从锻炼自身自知能力、自控能力、自励能力出发，学会语言表达、表情控制、交流沟通等技巧，从而做到通情达理，是实现尽快融入集体目的的重要方法。

　　04.放宽心态，积极参与集体活动

　　积极参与工作上和业余生活中集体组织的活动，放宽自己的心态，展示自己特长，是尽快融入集体的一种捷径。通过工作上的交流讨论，可以展示自己的专业特长和眼光谋略，能够让同事和领导发现你的能力，增加对你的认同感。

　　在业余时间组织的集体活动中，更不要扭扭捏捏，一定要落落大方。积极热情和同事们聊天打招呼，帮助同事们端个茶倒个水，做好服务工作。在自己有特长的项目上，更要勇于表现自己，唱个歌跳个舞，展示一下个人风采，千万不要犹抱琵琶半遮面。

　　大学生进入职场，融入环境和集体是关键。请切记不要把在学校和在家里的不良习惯，以及较为突出的个性特征带到职场中，在注意形象、做好小事的基础上，学会沟通交流，积极参加集体活动，会加快融入集体的步伐，尽快成为团队中不可或缺的一员。

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